“Es nodarbinu cilvēkus ar invaliditāti jau 6 gadus, “ pieredzes stāstu iesāk ģimenes uzņēmuma “Zaļkalni” līdzīpašnieks Andris Belousovs.

Pēdējo gadu laikā diezgan bieži dzirdam par jaunajām ģimenēm, kuras no dzīves pilsētās pārceļas uz laukiem, atjauno dzimtas īpašumu vai vienkārši sameklējuši vietu mierīgākai ikdienai. Taču, neskatoties uz to, Latvijas lauku teritorijas kļūst arvien mazāk apdzīvotas, jo ne visur ir pietiekami attīstīta infrastruktūra un darba iespējas. Tāpēc uzņēmēji reģionos vēl joprojām saskaras ar darbaspēka trūkumu, īpaši mazkvalificētam darbam.

“Darbinieki mums nepieciešami tādu uzdevumu veikšanai kā akmeņu nolasīšana no lauka, trimerēšana, malkas krāmēšana, grants vešana un līdzīgi. Mēs nevienu nevērtējam pēc diagnozes – ir svarīgi, ka darbs tiek padarīts, un ja cilvēks to var paveikt, esam apmierināti. Patiesībā šie cilvēki nav citādi. Cilvēks paliek cilvēks, “ saka Andris.

Runājot par iesaistīšanos projektā “Stronger Together”, Andris saka, ka šāda sadarbības iespēja sniedz lielāku drošības sajūtu, ka darbinieks tiešām ieradīsies darbā, vai arī laikus tiks saņemta informācija par neierašanos. Mentors, kas koordinē procesu, ir ieguvums.

“Zinu, ka ir uzņēmēji, kas uztraucas, ka, nodarbinot cilvēkus ar invaliditāti, īpaši garīga rakstura traucējumiem, būs jāiegulda papildu laika resurss, apmācot, atkārtoti apmācot. Manā pieredzē nav bijis jāiegulda vairāk laika kā, strādājot ar citiem darbiniekiem. Vienu reizi pastāstu, parādu, un viss notiek. Visiem patīk, ka viņiem uzticas, ka viņus novērtē. Pēc tāda principa arī vados. Ir bijis, ka sadarbība neizveidojas, bet tā tas ir ikvienā jomā, darba vietā. Patiesībā, es nekad neesmu speciāli domājis par darba integrāciju, es vienkārši vēlos nodrošināt sava ģimenes uzņēmuma darbību, un ja tas palīdz kādam nopelnīt iztikai un iziet sabiedrībā, socializēties – es tikai priecājos, tas ir papildu ieguvums, “ uzsver Andris.

Vai sabiedrība ir kļuvusi pieņemošāka, darba tirgus iekļaujošāks? Zemnieku saimniecība “Zaļkalni” atrodas Vidzemē, un Andris Belousovs nav novērojis, ka cilvēki sačukstētos aiz muguras vai kā citādi paustu nepatiku pret cilvēkiem ar garīga rakstura traucējumiem, kurus viņš nodarbina. Viņš saka, ka kaimiņu saimniecība, iespējams, sekojot Belousovu piemēram, arī nodarbina cilvēku ar invaliditāti.

“Es varu tikai aicināt nebaidīties no šķietami citādā. Nekā citāda tur nav. Tāpat kā jebkurā citā darba devēja pieredzē, ir vairāk un ir mazāk motivēti cilvēki. Taču, kamēr nepieņemsi, nezināsi, un divu vienādu pieredžu arī nebūs. Manā 6 gadu pieredzes laikā nav bijušas problēmas, “ akcentē Andris.

Projekts “Stronger Together” tiek īstenots Interreg Central Baltic programmas 2021-2027 ietvaros, projekts līdzfinansēts no Eiropas Savienības.